• No questions for this search term

Incentive Abrechnung mit Ergebnis

  • Follow |   1

Summary

Modify

Für die präziseste Prognose. Teilnehmer müssen aber bis zum Ende auf ihr Geld warten.

Wiki article

Compare versions Edit

Aufteilungsmethode

Wenn das Endergebnis einer Frage feststeht, werden alle Transaktionen Für das Endergebnis mit 100% bewertet. Man gewinnt pro gehaltener Aktie einen Credit. Hingegen werden alle Transaktionen Gegen das Endergebnis und Für andere Antworten mit Null bewerten und man verliert die eingesetzten Credits. Beachten Sie, daß Transaktionen Gegen die anderen Antworten auch gewinnen, d.h. zu 100% abgerechnet werden, die diese Antworten ja tatsächlich nicht eintrafen.

Vor- und Nachteile

Pro

  • Bei der Aufteilungsmethode "Mit Endergebnis" fokussieren die Teilnehmer ihr Denken gänzlich auf das tatsächliche Endresultat. Ihre Transaktionen werden dabei ausschließlich von Ihrer eigenen Meinung geleitet.
  • Die Kurse pendeln sich sehr rasch gemäß der kollektiv erwarteten Wahrscheinlichkeit einer Antwort ein, denn die Teilnehmer handeln genau bis zur eigenen erwarteten Wahrscheinlichkeitsgrenze.

Kontra

  • Die Motivation zur Teilnehme ist aber umso geringer, je länger das Endergebnis in der Zukunft liegt (bei gleicher Incentive-Höhe). Es ist also ratsam, länger laufende Fragen höher zu incentivieren.

Weitere Informationen